关于《沅陵县县长质量奖管理办法》的

政策解读

《沅陵县县长质量奖管理办法》（以下简称原办法）是2017年县政府开展质量强县活动在全县设立的最高质量荣誉奖励制度，几年来，通过县长质量奖评定工作，引领和激励我县部分规模骨干企业追求卓越，持续提升产品质量和经营业绩，在全县起到标杆和引领作用。但是，随着形势的发展，原办法在部分内容上与现行国家和省、市质量奖励制度已不相适应。为此，沅陵县质量强县领导小组在征求有关成员单位的基础上对原管理办法进行了重新制定。

一、沅陵县县长质量奖名词解释

沅陵县县长质量奖原定义：是县人民政府设立的最高质量荣誉奖，主要授予在沅陵县登记注册、有广泛的社会知名度和影响力、实施卓越绩效管理模式、质量管理水平和自主创新能力在行业内处于领先地位、取得显著经济效益和社会效益的组织。

沅陵县县长质量奖更新定义：沅陵县县长质量奖是县人民政府在质量管理领域授予相关组织和个人的最高荣誉，旨在推广科学的质量管理制度、模式和方法，促进质量管理创新，传播先进的质量理念和质量价值观，激励引导全县不断提升质量，建设质量强县。

二、沅陵县县长质量奖管理办法更新的必要性

为进一步激励引导全社会提升质量，建设质量，更好服务“三高四新”战略定位，深入实施“五新四城”战略，奋力“建设四个区、打造次中心、挺进三十强”，加快建设现代化新沅陵，根据沅陵经济社会发展的需要，在全县范围内开展沅陵县县长质量奖的重新制定工作已显得十分迫切和必要。通过此次重新制定，便于更好发挥获奖组织和个人推广质量管理方法的作用，强化标杆激励作用，加强对获奖组织和个人的跟踪监督和严格退出机制。

三、县长质量奖管理办法重新制定工作开展概况

县质量强县工作领导小组于2022年8月全面启动了沅陵县县长质量奖管理办法更新工作。为确保本项工作顺利推进，在起草过程中，广泛征求了县质量强县工作领导小组成员单位意见，并向县质量强县工作领导小组成员单位印发了《沅陵县县长质量奖管理办法》征求意见函意见，形成了讨论稿。历时4个月之余，现已全面完成。

四、沅陵县县长质量奖管理办法重新制定情况

（一）对原办法制定依据和县长质量奖定义重新制定，使其更符合质量工作实际。

（二）调整申报条件。在保持原办法的申报条件大体不变的基础上，增加个人，对申报单位和申报个人的申报条件进行了相应调整，使申报更具有规范性和引领性。

（三）增设个人县长质量奖和奖金。对获得县长质量奖的个人给予1万元奖励，并颁发证书和奖牌。

（四）对获得国家质量奖、省长质量奖、市长质量奖的组织和个人奖励奖金。