县“七大攻坚”各工作专班和有关单位：

现将《沅陵县实施“七大攻坚”工作评价方案》印发给你们，请遵照执行。

沅陵县实施“七大攻坚”综合协调组

2025年3月26日

沅陵县实施“七大攻坚”工作评价方案

为推动我县实施“七大攻坚”工作落地见效，根据《怀化市实施“七大攻坚”工作评价方案》，特制定本评价方案。

一、评价目的

推动实施“七大攻坚”工作取得新成效，进一步激发全县干事创业动力，实现全县经济社会高质量发展。

二、评价原则

围绕“抓”“比”“提升”三个方面，坚持全面落实省大抓落实工作激励指标体系与地方差异化评价相结合，坚持客观指标为主与主观评价相结合，坚持锻长板与补短板相结合的原则。

三、评价周期

2025年1月1日至12月31日。

四、评价对象

（一）各乡镇（含２个便民服务中心）

沅陵镇、五强溪镇、官庄镇、凉水井镇、七甲坪镇、麻溪铺镇、筲箕湾镇、明溪口镇、盘古乡、二酉乡、荔溪乡、马底驿乡、楠木铺乡、杜家坪乡、北溶乡、肖家桥乡、大合坪乡、火场乡、清浪乡、陈家滩乡、借母溪乡、太常、深溪口。

（二）相关县直单位、园区管委会及省市在沅单位

县发改局、县工信局、县科技局、县商务局、县应急局、县人社局、县优化办；县财政局、县住建局、市生态环境局沅陵分局、县农业农村局、县金改办、县教育局、县政府办、县公安局、县检察院、县中级人民法院、县司法局、县审计局、县统计局、县自然资源局、县市场监管局、县交通运输局、县文旅广体局、县林业局、县卫健局、县民政局、县水利局、县城管执法局、县机关事务中心、县信访局、县消防救援支队、县政务服务中心（县数据局）、县工商联、县残联、县融媒体中心、县医保局、县辰发集团、县委组织部、县委宣传部、县委编办、团县委、县科协、县总工会、县妇联、县委网信办、县委改革办、市住房公积金管理中心沅陵县管理部、县重点建设项目事务中心、国家税务总局沅陵县税务局、人民银行沅陵营管部、县金融监管支局、邮政沅陵县分公司、国网沅陵县供电公司、县气象局。

五、评价内容

（一）“三抓”

1.抓主要指标。主要抓实总体方案和各子方案明确的攻坚目标。具体包括主要经济指标、地区生产总值等基础支撑指标、关联指标和各大攻坚明确的重点指标。

2.抓重点任务。主要抓实各子方案中对实现攻坚目标具有重要支撑作用，可量化评估的具体攻坚任务。具体包括围绕全面抓好县委十三届七次全会暨县委经济工作会议和县《政府工作报告》具体重点工作和各攻坚专班梳理出的可量化的年度重点任务。

3.抓重大项目。深入开展“项目建设年”活动，主要抓好省市县重点项目、省旅发大会相关项目、“三类”政策性项目、“招商引资年”系列成果项目、“６+Ｎ”现代化产业体系产业项目和“七大攻坚”明确的其他重大项目建设。

（二）“三比”

1.比力度。着重比较在开展“七大攻坚”工作中投入的精力与执行的强度。“比”抓主要指标的用力程度，是否精准发力、靶向施策；“比”抓重点任务的推进力度，有无攻坚克难、全力以赴；“比”抓重大项目的落实强度，能否高效统筹、强力推进。

2.比效率。着重比较在开展“七大攻坚”工作中的速度与成效转化的效率。“比”在主要指标完成上，看谁能按时高质量完成年度目标；“比”在落实重点任务中，看谁的流程更优化、推进更迅速；“比”在重大项目建设上，看谁能以最快速度推进项目落地见效。

3.比贡献。着重比较在开展“七大攻坚”工作中所做出的实际贡献。“比”是否争取到全省“七大攻坚”激励表扬；“比”主要指标在省市是否争先进位；“比”重点任务是否得到省市通报表扬；“比”重大项目是否按序时推进等等。

（三）“三提升”

1.提升攻坚能力。主要提升党员干部的干事创业、担当作为、攻坚克难、善作善成的攻坚能力，培养锤炼高素质干部队伍。

2.提升攻坚合力。主要提升全县上下步调一致、部门协调联动的攻坚合力，形成“1+1>2”的协同效应。

3.提升攻坚效力。主要提升全面推进“七大攻坚”行动落地见效的行为能力，以最大效益支撑全县高水平开放和高质量发展。

六、组织实施

（一）建立评价体系。各攻坚专班要认真梳理主要指标、重点任务、重大项目等评价体系具体内容，明确责任单位、工作措施、时间节点，实施清单式管理、项目化推进、节点式销号，全面抓好贯彻落实。各专班要参照市专班评价体系和本评价方案制定全县“七大攻坚”具体评价体系办法。各专班评价办法报市专班和县综合协调组备案。

（二）科学组织评价。年底前，各专班按照评价体系内容对评价对象进行评价，全面评估“三抓三比三提升”情况。评价结果分为优秀、良好、合格、较差4个等次，评价等次报县综合协调组汇总，经县推进机制核准后，统一报县委考核办备案。

（三）注重结果运用。评价结果纳入县管领导班子和领导干部年度考核范畴，作为评价领导班子和领导干部的重要依据。对受省政府通报表彰的单位及乡镇，给予一定经费奖励，在县管领导干部及领导班子年终考核中，同等条件下，给予相关单位优先考虑“优秀”等次。对实施“七大攻坚”工作成效明显的单位给予通报表扬，对成效落后造成影响的单位给予通报批评。